![cizgi](../images/cizgi.png)
Tepe Yöneticiler için Çizgi Ötesi Liderlik Gelişim Programı
Henüz eğitim tarihi belirlenmedi
Süre: 10 Gün
Tepe Yöneticiler için Çizgi Ötesi Liderlik Gelişim Programı, tepe yöneticilerin yöneticilerin yönetsel ve liderlik yetkinliklerini geliştirmeyi hedeflemektedir.
12K Çizgi Ötesi Liderlik Modeli (12K Above-the-Line Leadership Model), diğer benzer modellerin aksine zayıf yetkinliklere odaklanarak moral bozmaya değil, güçlü olan (çizgi ötesi) yetkinliklerin sağladığı motivasyonu kullanarak daha fazla yetkinliği geliştirip, çizgi ötesi hale getirmeyi hedeflemektedir. Program dahilinde uygulanan ve 12 modülden oluşan eğitimler kişilerin mevcut durumdaki yetkinliğinden bağımsız olarak programa katılan tüm liderler için aynı kapsamda uygulanmaktadır. Doğaldır ki; 12 yetkinlik arasında çizgi ötesi yetkinliği bulunan liderler eğitim sonunda bu güçlü alanlarının farkına varacak ve daha etkin kullanarak elde ettikleri sonuçların hazzına varacak, gelişmesi gereken yetkinliklerde de anlamlı seviyede gelişim sağlayacaklardır.
Çizgi ötesi liderlik gelişim programı;
- Mevcut durum tespiti (opsiyonel),
- 6-8 ay boyunca yürütülen ve 12 modülden oluşan program ile liderlerin çizgi ötesi yetkinliklerinin geliştirilmesi,
- Program sonunda gelişim seviyesinin tespiti
olmak üzere 3 ana bileşenden oluşmaktadır.
Amaç
- Şirketlerin vizyonunu şekillendiren veya vizyona odaklanmasını temin eden liderler yetiştirmek
- Şirketlerin insan kaynaklarının ortak hedeflere odaklanmasını sağlayan liderler yetiştirmek
- Vizyon yolunda planlanan projelerde başarıya en fazla etki eden proje liderlerinin yetkinliğini artırmak
- Liderlerin geliştirilmesi yolu ile kurumların performansına anlamlı derecede katkı sağlamak
İçerik
6-8 aya yayılmış toplam 12 Modülden oluşmaktadır. Eğitim programı uygulanmaya başlamadan önce programa katılan yöneticiler için Çizgi Ötesi Liderlik Analizi yapılır ve raporlanır.
Aynı analiz program bitiminde tekrarlanarak kat edilen gelişim seviyesi raporlanır.
- Kendisinin ve Liderlik Ettiği Çalışanların Karakter Yapılarını Anlamak - "Söylediğini yap"
- Liderlik Tarzlarını Anlama ve Geliştirme - "Kendini geliştir"
- Liderin Yenilik Yaratma Gücü (İnovasyon) - "Yeni ve orijinal fikirler ortaya koy"
- Liderin Analiz Etme ve Problem Çözme Yeteneği - "Olayları tüm yönleri ile analiz et, problemlerden korkma, üzerine git ve dersler çıkar"
- Liderin Strateji ve Hedef Odaklı Çalışma Yeteneği - "Yön duygusunu kaybetmemek için varmak istediğin hedefi netleştir ve oraya ulaşmak için kullanabileceğin alternatif yolları belirle"
- İnisiyatif Alan Lider - "Değişimi başlatmak için ilk adımı sen at"
- Değişime Öncülük Eden Lider - "Tüm değişim yolculuğu boyunca öncü ol"
- Liderin Takım Yönetme Kabiliyeti - "Liderlik ettiğin kişileri yolculuğa dahil et ve bir takım olmalarını sağla"
- Başkalarını Geliştirmenin Tılsımını Keşfetme - "Onları geliştir"
- Liderin İlişkilerini Yönetme Yeteneği - "İlişkilerini güçlendir"
- Kendisini ve Başkalarını Motive Etme - "Onları destekle ve motivasyonlarını yüksek tut"
- Sonuçlara Odaklanan Lider - "Başta sen olmak üzere liderlik ettiğin topluluğu sonuca odakla. Sonuçları birlikte elde etmenin mutluluğunu yaşa"
Eğitim hakkında videolar:
1. Program hakkında
2. Lider Yelkenlidir
3. Liderlik Kriterleri
4. Çizgi Ötesi Liderliğin 12 Öğüdü
Yöntem
Toplam 6 ila 8 aya yayılan program kapsamında, her seansta katılımcıların sayısına bağlı olarak çizgi ötesi liderliğin bir veya iki modülü ele alınmaktadır. Program kapsamında uygulamalar, testler ve vaka çalışmaları gerçekleştirilmektedir. Her modül sonrası verilen görevler, bir sonraki modülün sunulduğu günün başlangıcında katılımcılar ile irdelenerek bir sonraki modüle geçilmektedir.
Katılımcılar
Tepe Yönetici ve Yönetici Adayları
Gerekli Ön Bilgiler
Herhangi bir ön koşul bulunmamaktadır.
Süresi
10 Gün
![](https://inotecakademi.com/galeri/egitim_g4.jpg)
Makale/Bülten
Eğitim Önerileri
-
APQP - PPAP Sertifika Programı,
12-13, 19-20 ve 26-27 Eylül 2024, İSTANBUL -
APQP - PPAP Sertifika Programı,
01-02, 08-09 ve 15-16 Ekim 2024, İZMİR -
İnsan Kaynakları Sertifika Programı,
03-04, 10-11 ve 17-18 Ekim 2024, İSTANBUL -
Stratejik Yönetim ve Planlama Sertifika Programı,
11-13 ve 18-20 Kasım 2024 , İSTANBUL -
Otomotiv Sektörü için Proje Mühendisi Yetiştirme Sertifika Programı,
5-6-7, 12-13-14 ve 19-20-21 Aralık 2024, İSTANBUL
Tarihi belirlenmiş eğitim programlarımıza hızlı erişim için lutfen tıklayınız :
![cizgib](images/cizgib.png)